Bonus 200 euro Naspi non ricevuto, il motivo

Bonus 200 euro Naspi non ricevuto. L'Inps aveva fatto sapere che il bonus 200 per chi percepisce la Naspi sarebbe stato erogato tra il 15 e il 20 ottobre, ma ad oggi 21 ottobre non tutti lo hanno ricevuto.

Bonus 200 euro Naspi non ricevuto

I primi pagamenti dell’indennità di 200 euro per i percettori dell’indennità di disoccupazione Naspi, partiranno dal 27 Ottobre 2022. Non tutti riceveranno i pagamenti da quella data. Per questo è importante controllare la data di pagamento sul servizio online Inps: Fascicolo previdenziale del cittadino e cliccando sul menu a sinistra in Prestazioni e pagamenti.

Cos’è la Naspi

La Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego ( NASpI ) è una indennità mensile di disoccupazione, istituita dall’articolo 1, decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 22 – che sostituisce le precedenti prestazioni di disoccupazione ASpI e MiniASpI – in relazione agli eventi di disoccupazione involontaria che si sono verificati a decorrere dal 1° maggio 2015. La NASpI viene erogata su domanda dell’interessato.

A chi è rivolta

La NASpI spetta ai lavoratori con rapporto di lavoro subordinato che hanno perduto involontariamente l’occupazione, compresi:

• apprendisti;
• soci lavoratori di cooperative con rapporto di lavoro subordinato con le medesime cooperative;
• personale artistico con rapporto di lavoro subordinato;
• dipendenti a tempo determinato delle pubbliche amministrazioni.

A partire dal 1° gennaio 2022 la prestazione spetta anche agli operai agricoli a tempo indeterminato dipendenti dalle cooperative e loro consorzi che trasformano, manipolano e commercializzano prodotti agricoli e zootecnici prevalentemente propri o conferiti dai loro soci di cui alla legge n. 240 del 1984.

Non possono accedere alla prestazione:

• dipendenti a tempo indeterminato delle pubbliche amministrazioni;
• operai agricoli a tempo determinato;
• lavoratori extracomunitari con permesso di soggiorno per lavoro stagionale, per i quali resta confermata la specifica normativa;
• lavoratori che hanno maturato i requisiti per il pensionamento di vecchiaia o anticipato;
• lavoratori titolari di assegno ordinario di invalidità, qualora non optino per la NASpI .