Piattaforma SIISL: cos’è, come funziona e a chi si rivolge

La piattaforma del nuovo Sistema informativo per l’inclusione sociale e lavorativa (SIISL) è stata introdotta dal Decreto Lavoro per gestire l’Assegno di Inclusione e il Supporto per la formazione e il lavoro e, nel testo, andremo a spiegare come funziona.

Il sistema è attivo dal 1° settembre 2023 e permette di attivare dei percorsi personalizzati per chi richiede la fruizione dell’Assegno di Inclusione o del Supporto per la formazione e il lavoro.

Già molto utilizzata, lo sarà ancora di più dal prossimo anno, con l’entrata in vigore dell’Assegno di Inclusione. È tempo di spiegare cos’è e come funziona, ma anche a chi si rivolge la piattaforma SIISL.

Cos’è e a cosa serve la piattaforma SIISL

SIISL (Sistema informativo per l’inclusione sociale e lavorativa) è la nuova piattaforma che serve a gestire, monitorare e controllare i due nuovi strumenti di sostegno: Assegno di Inclusione e Supporto per la formazione e il lavoro.

L’Assegno di Inclusione entrerà in vigore il 1° gennaio 2024 (le domande possono essere presentate a partire dal 18 dicembre 2023), mentre il Supporto per la formazione e il lavoro è già attivo dal 1° settembre 2023. Entrambe le misure prenderanno il posto del Reddito di Cittadinanza.

La piattaforma SIISL serve a:

• Attivare i percorsi personalizzati per i beneficiari dell’Assegno di Inclusione;
• Favorire percorsi autonomi di ricerca di lavoro e rafforzare le competenze da parte dei beneficiari;
• Consentire analisi, monitoraggio, valutazione e controllo dell’Assegno di Inclusione;
• Consente l’interoperabilità di tutte le piattaforme digitali dei soggetti accreditati al sistema sociale e del lavoro che concorrono alla gestione, al monitoraggio e al controllo della prestazione di sostegno al reddito.

Come funziona

Il SIISL permette l’interoperabilità di tutte le piattaforme digitali dei soggetti accreditati al sistema sociale e del lavoro. Ecco quali piattaforme vi rientrano:

• SIU (Sistema informativo unitario delle politiche del lavoro);
• GePI (piattaforma di gestione dei Patti di inclusione sociale).

Alla piattaforma possono accedere sia i beneficiari dell’ADI che del SFL, le società pubbliche per la ricerca di personale e gli enti locali. Possono accedere, inoltre, i Centri per l’Impiego, le agenzie per il lavoro e tutti gli enti autorizzati all’attività di intermediazione.

In base al tipo di utente, ovvero chi richiede il Supporto per la Formazione e il Lavoro, chi richiede l’Assegno di Inclusione o i Comuni interessati alla gestione dei nuovi strumenti di inclusione sono disponibili diverse funzionalità e sezioni.

Come si accede al sistema

Accedere al SIISL è molto semplice e servono pochi passaggi. Si può accedere in due modalità:

• Tramite la sezione dedicata, sul sito dell’Inps, cliccando sulla voce utilizza il servizio;
• Direttamente dal sito della piattaforma SIISL.

Una volta entrati nel SIISL, gli utenti devono decidere come autenticarsi, optando per:

• Accedi come Cittadino: per i cittadini aventi diritto che vogliono richiedere le nuove misure di inclusione e sostegno al reddito. Nell’area riservata si accede autenticandosi tramite la propria identità digitale (Spid o Cie);
• Accedi come altro utente: per chi gestisce la misura, a seconda della propria competenza. In questa sezione si effettua l’accesso come Agenzia per il Lavoro (APL), come Ente Formatore/Centro Provinciale Istruzione Adulti (CPIA) oppure come Patronato, sempre identificandosi con Spid oppure Cie.

Ricordiamo che la piattaforma è attiva dal 1° settembre 2023. In questo caso, è bene ricordare che, almeno per il momento, possono utilizzare la piattaforma SIISL solo i beneficiari del SFL. Per quanto riguarda chi vorrà beneficiare dell’Assegno di Inclusione potrà utilizzare la piattaforma più in là, ovvero da quando sarà attiva la misura.